一般事業主行動計画書

■ 計画期間 2020年4月1日 ~ 2023年3月31日

■ 課題 営業部門においての女性比率が7.3%である。

■ 目標 女性営業職(CA)比率15%を目指します。 

取組み内容と対策

① 女性採用比率50%を目指す

   2020年4月 採用担当者に若手女性を登用

   2020年4月 若手女性営業職の会社説明会への参加

② 女性が活き活き活躍できる環境整備

   2020年9月~  女性が活躍する為の「スキルアップ研修」「管理職研修」の実施

   2021年4月~  ライフスタイルの変化に応じた柔軟な働き方ができるよう、人事諸制度の改定や新設を行う

③ 女性管理職への積極登用

   2021年1月~  女性管理職登用試験の実施

 

松本日産自動車株式会社